„Microsoft“ tyrimas: 40 profesijų, kurias labiausiai paveiks dirbtinis intelektas ir kaita
Tyrėjai pabrėžia, kad didelis DI „pritaikomumas“ nebūtinai reiškia automatinį žmonių pakeitimą – tai veikiau procesų transformacija. Sąrašo viršuje atsidūrė intelektinio darbo sritys: kompiuterių, matematikos ir administravimo specialybės. Aukštos pozicijos taip pat fiksuojamos pardavimų bei skambučių centrų darbuotojų grupėse.
Pastebėtina, kad aukštasis išsilavinimas nebelaikomas patikima apsauga nuo technologijų įtakos. Specialistai nustatė didesnį DI pritaikomumą tose profesijose, kurioms reikalingas bakalauro laipsnis, nei darbuose su mažesniais išsilavinimo reikalavimais.
40 profesijų, kurios yra pažeidžiamiausios prieš DI:
Vertėjai
Istorikai
Orlaivių palydovai ir aptarnaujantis personalas
Paslaugų pardavimo vadybininkai
Rašytojai ir autoriai
Klientų aptarnavimo specialistai
Programinio valdymo (CNC) staklių operatoriai
Telefonų operatoriai
Bilietų pardavimo agentai ir turizmo klerkai
Radijo ir televizijos laidų vedėjai, didžėjai
Brokeriai
Namų ūkio valdymo dėstytojai
Telemarketingo specialistai
Konsjeržai
Politologai
Žurnalistai, reporteriai ir naujienų analitikai
Matematikai
Techniniai rašytojai
Korektoriai
Svečių priėmėjai (hostes)
Redaktoriai
Verslo dėstytojai
Viešųjų ryšių (PR) specialistai
Promotoriai ir prekių demonstratoriai
Reklamos agentai
Naujų sąskaitų atidarymo klerkai
Statistikos asistentai
Nekilnojamo turto brokeriai
Mokslininkai
Asmeniniai finansų konsultantai
Archyvarai
Ekonomikos dėstytojai
Svetainių kūrėjai
Verslo analitikai ir valdymo konsultantai
Geografai
Modeliai
Rinkos analitikai
Skubios pagalbos tarnybų dispetčeriai
Komutatorių operatoriai
Bibliotekininkystės dėstytojai
Tuo tarpu srityse, kuriose reikalingas fizinis darbas su įranga, generatyvinio DI įtaka kol kas minimali. Pavyzdžiui, tai taikoma žemsiurbių operatoriams ar vandens valymo sistemų darbuotojams.
Kartu auga sveikatos priežiūros specialistų poreikis: tikimasi, kad namų priežiūros sektorius per artimiausią dešimtmetį sukurs vieną didžiausių darbo vietų skaičių.
Nors susidomėjimas technologijomis milžiniškas, neseniai atliktas tyrimas parodė, kad 95% įmonių, investavusių į DI, negavo tiesioginės ekonominės naudos.
Viena pagrindinių problemų – sudėtingas paruoštų DI įrankių pritaikymas specifinėms verslo užduotims.
Kai kurios įmonės, nusivylusios rezultatais, net pradėjo grąžinti anksčiau atleistus darbuotojus. Tai rodo, kad automatizacija dar nesugeba visiškai pakeisti žmogaus planuota apimtimi. Tyrimas apėmė duomenis apie 2,4 mln. darbuotojų 142 pasaulio įmonėse.
Rašyti komentarą