Nėra tvarkos įmonėse menko raštingumo vadovaujantis personalas darbuotojai palikti darbo vietose vieni kurie nejaučia bendravimo ribų o iš to ateina visi negalavimai nes darbo vietose yra sąlygų susipykti tarpusavyje kur pamainos meistrams trūksta drąsos ir išmonės suvaldyti situacija
TOP
Nauji
Rašyti komentarą
Nėra tvarkos įmonėse menko raštingumo vadovaujantis personalas darbuotojai palikti darbo vietose vieni kurie nejaučia bendravimo ribų o iš to ateina visi negalavimai nes darbo vietose yra sąlygų susipykti tarpusavyje kur pamainos meistrams trūksta drąsos ir išmonės suvaldyti situacija
Dėmesio! Jūs skaitote komentarų skiltį. Komentarus rašo naujienų portalo VE.lt skaitytojai. Nuomonės nėra redaguojamos ar patikrinamos. Skaitytojų diskusijos turinys neatspindi redakcijos nuomonės.